Change For Good | Projet d'entreprise

Parade, marque du Groupe Eram, s’inscrit pleinement dans le projet global d’entreprise du Groupe, nommé Change For Good. Il fixe le cap et rassemble les 9 enseignes du Groupe autour d’une ambition commune : devenir une entreprise de référence, reconnue pour ses performances responsables. Son objectif : réduire de 30% l’empreinte carbone de ses activités.

D’ici 2025, le Groupe Eram et Parade se sont fixés les objectifs suivants :

| Développer l’écoconception à hauteur de 30% de l’offre

| Réduire de 40% notre intensité énergétique

| Engager 100% de nos fournisseurs dans une démarche compliance

| Supprimer ou substituer tous les emballages en plastique à usage unique

Parade évolue dans un écosystème en très forte mutation, avec de nouvelles règles toujours plus exigeantes :

Finance durable

Nous nous sommes engagés à définir une trajectoire en vue d’atteindre nos objectifs, et à répondre aux critères ESG (Environnementaux Sociaux et de Gouvernance) demandés par les organismes bancaires. Ces critères permettent aux banques de mesurer la prise en compte du développement durable dans les sociétés qu’elles accompagnent. Les données concernant ces critères sont collectées, contrôlées, auditées et validées par un organisme tiers.

Le Groupe et ses enseignes se préparent à la nouvelle directive CSRD (Corporate Substainability Reporting Directive) qui impose la publication d’un reporting financier intégrant 12 normes, couvrant l’ensemble des thématiques ESG (normes transversales, environnementales, sociales/ sociétales et de gouvernance).

Nos engagements et la règlementation sociale

Le Groupe Eram est membre depuis le 1er janvier 2023 de l’initiative sectorielle ICS, et s’aligne, à ce titre, pleinement sur son code de conduite social et environnemental. Ce dernier définit les pratiques attendues des fabricants en termes de conditions de travail, y compris au sujet des pratiques à tolérance zéro.

La gestion des risques liés aux conditions sociales et environnementales de fabrication de nos produits constitue un axe de travail prioritaire lié au devoir de vigilance du Groupe Eram et de ses enseignes.

Nos engagements et la règlementation environnementale

Notre conviction : Notre performance durable n’aura de valeur que si nous nous donnons les moyens de la mesurer. Une stratégie bas-carbone repose sur 3 piliers : la mesure, la réduction et la compensation. Parce qu’il ne peut pas y avoir de compensation sans mesure, ni sans réduction préalable.
Le bilan carbone est un outil de pilotage essentiel dans le déploiement de notre stratégie environnementale.
Depuis 2019, Parade, réalise son bilan carbone tous les 2 ans, sur les 3 scopes :

• Scope 1 : émissions directes (règlementaire) ;
• Scope 2 : émissions indirectes liées à l’énergie (règlementaire) ;
• Scope 3 : toutes les autres émissions indirectes intégrant les activités amont et aval (optionnel).